Graduado de IIT despedido por Amazon 6 meses después de unirse

El gigante del comercio electrónico Amazon está despidiendo a más de 18.000 empleados. La compañía planea despedir a alrededor de 1000 empleados en India como parte de su mayor ejercicio de reducción de personal a nivel mundial. Afectado por los recortes de empleo, un graduado de IIT Mandi que trabajaba en la oficina de Bangalore de la compañía fue despedido.

Trabajando como ingeniero de desarrollo de software en un gigante del comercio electrónico, Harsh compartió la noticia del recorte de empleo en su perfil de LinkedIn mientras buscaba un nuevo trabajo. Harsh se unió a la organización hace unos seis meses y recibió su aviso de terminación hace unos días.

En su publicación, escribió: «Nunca tuve la intención de comenzar mi 2023 con esto. Pero como parte de los despidos de Amazon, mi puesto de trabajo terminó recientemente».

Dijo: «Me gradué como BTech CSE Major de IIT Mandi. Aunque mi estadía en Amazon fue corta, estoy agradecido por la oportunidad que tuve de aprender nuevas habilidades y crecer como ingeniero de software. Durante estos 6 meses, trabajé en Java ReactJS, AWS Lambda, EC2, VPC, una pila tecnológica basada en la arquitectura completa de AWS mientras adquiere experiencia con API Gateway, orquestadores de flujo de trabajo y alarmas de rendimiento».

«Estoy buscando activamente una oportunidad de trabajo en desarrollo full stack/backend/frontend. Estoy dispuesto a mudarme y unirme a partir de la primera semana de febrero. Si encuentra una oportunidad de trabajo adecuada, hágamelo saber. Listo para conversar si tiene algún consejo», escribió Harsh.

Harsh trabajó como pasante en la empresa durante tres meses en 2021.

“Entre las reducciones que hicimos en noviembre y lo que compartimos hoy, planeamos eliminar un poco más de 18,000 puestos”, dijo el director ejecutivo Andy Jassey en un comunicado a su personal. La empresa anunció en noviembre que despediría a 10.000 empleados.

Jassi dijo que el liderazgo de la compañía «es muy consciente de que la eliminación de estos roles será difícil para las personas, y no tomamos estas decisiones a la ligera».

“Estamos trabajando para apoyar a los afectados y estamos ofreciendo paquetes como indemnización por despido, beneficios de seguro de salud de transición y apoyo externo para la colocación laboral”, dijo.

De hecho, el minorista ha contratado con fuerza durante la pandemia para satisfacer la explosión de la demanda de entregas, duplicando su personal global a principios de 2020 y principios de 2022, informó AFP.

El grupo tenía 1,54 millones de empleados en todo el mundo a fines de septiembre, sin incluir a los trabajadores temporales contratados durante el aumento de la actividad, especialmente durante la temporada navideña.