Laxman Narasimhan asumió el cargo el 20 de marzo (Archivo)

Laxman Narasimhan, de origen indio, asumió el cargo de nuevo director ejecutivo del gigante mundial del café Starbucks. Sucede al fundador de la empresa, Howard Schultz.

A continuación se presentan cinco datos sobre el nuevo CEO de Starbucks.

  • Laxman Narasimhan se unió a Starbucks como CEO entrante el 1 de octubre de 2022 y tiene aproximadamente 30 años de experiencia en el asesoramiento a empresas globales líderes y empresas de restaurantes, comercio electrónico y retención.
  • Antes de unirse a Starbucks, Narasimhan fue CEO de Reckitt, una empresa multinacional de salud, higiene y nutrición para el consumidor. Ayudó a hacer crecer el negocio de comercio electrónico de Reckitt y lanzó programas y apoyó a la fuerza laboral de primera línea de la compañía durante la pandemia.
  • Laxman Narasimhan también ocupó varios puestos ejecutivos en PepsiCo. También se desempeñó como director comercial global de la compañía, director ejecutivo de las operaciones de América Latina, Europa y África subsahariana de PepsiCo, director ejecutivo de PepsiCo Latinoamérica y director financiero de PepsiCo Americas Foods.
  • El Sr. Narasimhan trabajó anteriormente en McKinsey & Company durante 19 años y asesoró a empresas en diversas industrias, incluidas las de bienes de consumo, venta minorista y atención médica en EE. UU., India y Asia.
  • Laxman Narasimhan tiene una licenciatura en Ingeniería Mecánica de la Universidad de Pune y una Maestría en Artes en Estudios Alemanes e Internacionales del Instituto Lauder de la Universidad de Pensilvania. Tiene un MBA en Finanzas de The Wharton School de la Universidad de Pensilvania. Narasimhan habla seis idiomas y se desempeña como fideicomisario de la Institución Brookings, miembro de la Junta Directiva de Verizon y del Consejo Build Back Better del Primer Ministro del Reino Unido.
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Laxman Narasimhan fue designado CEO de Starbucks El 1 de septiembre del año pasado. Asumió el cargo el 20 de marzo y ahora se integrará al directorio de la compañía.